Die Zentralklinik Bad Berka gehört zu den modernsten und architektonisch schönsten Kliniken Deutschlands. Außerdem ist die Zentralklinik Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena.

Als überregionales Schwerpunktversorgungskrankenhaus mit 21 Fachkliniken und Zentren sowie einem interdisziplinären Diagnostikum mit hochqualifizierten Ärzten und geschultem Pflegepersonal versorgen wir jährlich rund 43.000 Patienten aus ganz Deutschland und dem Ausland.

Insgesamt verfügen wir in unserem landschaftlich reizvoll gelegenen Haus über 647 Planbetten. Die Zentralklinik ist mit ca. 1.800 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber der Region Weimarer Land. Die Thüringer Landeshauptstadt Erfurt und die Klassikerstadt Weimar sind 20 Autominuten entfernt.
Die Zentralklinik Bad Berka GmbH sucht aufgeschlossene und teamfähige Kollegen (m/w/d), die Interesse an einer  Weiterbildung zum Allgemeinmediziner (m/w/d)
haben.

Ihre Ausbildungsrotation:

24 oder 36 Monate stationäre Basisweiterbildung im Gebiet Innere Medizin und Allgemeinmedizin in den Fächern Pneumologie, Kardiologie, Angiologie, Gastroenterologie, Hämatologie und Onkologie, Palliativmedizin und Querschnitt.

Wahlfach: 3 bis 6 Monate Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin oder Zentrum für interdisziplinäre Schmerztherapie

Wahlfach: 6 Monate Chirurgie (Orthopädie/Unfallchirurgie, Thoraxchirurgie, Herzchirurgie, Visceralchirurgie, Neurochirurgie) 

Wahlfach: 6 Monate Neurologie

Es erwartet Sie ein interessanter Arbeitsplatz mit überdurchschnittlichen Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung in einer unbürokratischen, kollegialen und teamorientierten Atmosphäre. Aufgrund des Einsatzes von Arztassistenten (m/w/d) erfolgt eine Entlastung der Ärzte (m/w/d) von nahezu allen Verwaltungsaufgaben.

Unser Angebot:

  • Möglichkeit einer hochwertigen Qualifizierung in allen Weiterbildungsabschnitten
  • langfristige Planungssicherheit für den Assistenten über den gesamten Zeitraum der Weiterbildung durch gemeinsame Aktivitäten der Landesärztekammer und der Kassenärztlichen Vereinigung
  • garantierte Teilnahme an den monatlichen Fortbildungsveranstaltungen
  • Begleitung durch Mentoren innerhalb und außerhalb der Klinik
  • individuelle Gestaltung der Weiterbildung durch Rotationsplan der Landesärztekammer Thüringen und Kassenärztlichen Vereinigung Thüringen
  • Begleitung durch das Institut für Allgemeinmedizin des Universitätsklinikums Jena
  • Unterstützung in allen Abschnitten der Weiterbildung durch unsere Klinik, die Landesärztekammer und die Kassenärztliche Vereinigung Thüringen

Darüber hinaus bieten wir Ihnen ein attraktives Monatsgehalt entsprechend den Rahmenbedingungen des Tarifvertrages Ärzte (Marburger Bund), berücksichtigen zudem Ihre individuelle Qualifikation und beteiligen Sie finanziell am über Jahre belegten wirtschaftlichen Erfolg der Klinik.
 

Die Region

Vom Klinikum auf „dem grünen Hügel“ bzw. vom reizvoll im Ilmtal gelegenen Städtchen Bad Berka aus sind die Klassikerstadt Weimar (12 km), die Universitätsstadt Jena (30 km) und die thüringische Landeshauptstadt Erfurt (25 km) innerhalb von 10 bis 25 Minuten erreichbar. Dieses Städtedreieck bietet alle denkbaren Gestaltungsmöglichkeiten des eigenen Lebensmittelpunktes in der grünen Mitte Deutschlands, von ländlich idyllischer Umgebung bis hin zum großstädtischen Umfeld.

Sämtliche weiterführenden Schulen befinden sich im Ort. Unser Krankenhaus verfügt über eine Kindertagesstätte. Wir unterstützen Sie bei der Wohnungssuche und bieten auf Wunsch kostengünstige Unterkunft in einem unserer Häuser.
 
Wollen Sie mit uns Ihre Chance nutzen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
 
 
Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal unter https://bewerberportal.rhoen-klinikum-ag.com nutzen. Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt (gehostet bei rexx systems GmbH). Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.